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Candidaturas encerradas

Analista de Planejamento Financeiro JR

Descrição da vaga

Contribuir para o controle e análise dos custos dos negócios do Grupo Log-In, incluindo a consolidação do orçamento anual e demonstração do resultado econômico e financeiro da Log-In (demonstrativo de resultados), visando garantir a otimização do resultado da companhia, através de demonstrações que contribuam diretamente para a tomada de decisão gerencial na Log-In.

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar e propor alternativas para tratar os desvios identificados no cumprimento do orçamento estipulado para o período, assim como os aportes e realocações
  • Responsável pelo CAPEX da empresa (real x orçado x tendência, criação de ativos de capital, capitalização dos bens, aportes, realocações e reclassificação)
  • Atuar em frentes de trabalho específicas (projetos), visando a melhoria da gestão do orçamentária da Cia.
  • Contribuir para o cronograma do orçamento anual da empresa, através de atualização de premissas orçamentárias e extração de dados do Orçamento da Cia, bem como dar suporte às áreas de negócios.
  • Acompanhar a projeção de resultado da empresa, consolidando relatórios mensais, trimestrais e anuais de desempenho no que tange a volume, faturamento e custos.
  • Análise do desempenho do Fluxo de caixa semanal (atualização das expectativas semanalmente junto a Tesouraria e o Contas a Receber)
  • Contribuir com a preparação do Book de resultados da Cia, mediante analises gráficas, comparativos e tabelas para as reuniões mensais de Performance com a Diretoria.
  • Contribuir com a apuração de resultados nas Bases do BI (Business Intelligence) e inclusão de ajustes necessários para a conciliação contábil.
  • Acompanhar mensalmente a execução orçamentária dos gastos e receitas da empresa por unidades de negócio, disponibilizando relatórios de custos para as áreas que tem orçamento (receita e custos) elaborarem as justificativas, visando garantir as premissas orçamentárias.
  • Garantir o preenchimento do sistema de metas da empresa com todas as informações econômicas e financeiras para o acompanhamento de metas de toda a empresa.
  • Suportar as demandas esporádicas, fazendo analises dos valores orçados e realizados e comparando com períodos anteriores

Requisitos e qualificações


REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:

  • Graduação completa;


Informações adicionais

O que a Log-In proporciona?  

  • Pra cuidar da sua saúde física e mental: 

🩺 Plano de saúde e Plano odontológico, extensivos a seus dependentes; 

💙 Programa Viva Bem: Com Atendimento focado na Saúde Física, Saúde Emocional e Saúde Social.

🤰🏻 Programa Amor de Mãe Programa de Gestantes | Amor de Mãe

🏋️‍ Gympass (Desconto em academias).  

 

  • Pra apoiar seu dia a dia: 

🚌 Vale transporte ou Transporte porta a porta (terminal); 

🛒 Vale Refeição ou Alimentação. No Natal, recebemos o alimentação em dobro; 

😎 Loginers: Oportunidade de trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time incrível e acolhedor; 

💙 Ah! Por aqui comemoramos todas as grandes datas comemorativas

 

  • Pra desenvolver sua carreira: 

🚀 Construção de PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) com sua liderança;

🚀 Cultura de feedback e desenvolvimento;  

🚀 Treinamentos e acesso a Universidade Corporativa (Unilog-In);

🚀 Ciclo de Gente: Com Avaliação de Desempenho anual;

🚀Acompanhamentos de Metas

 

  • Você no centro:

💆‍️ Momento Terapêutico: O Momento Terapêutico une duas atividades, através de um intervalo focado em ginástica laboral e alongamentos.

☕Área de vivência: Local reservado para tomar aquele cafezinho

💙Squad de Diversidade: Por aqui, somos todos plurais. Temos um grupo de pessoas que fomentam temas sobre diversidade, equidade e inclusão.

💙Reembolsos: Creche/Maternal, Óculos e Educacional;

💙Auxílio Material Escolar;

💙Day Off: Folga concedida para comemoração do aniversário.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Bem-vindos a Bordo,

Aqui, na Log-In, somos movidos por pessoas. Pessoas disruptivas, engajadas e apaixonadas por entregar as melhores soluções logísticas integradas do país. Conectamos o Brasil e o Mercosul com eficiência, inteligência e propósito — porque para nós, logística vai muito além de movimentar cargas: movimentamos oportunidades, negócios e histórias.


Somos mais de 1.000 corações que, todos os dias, colocam em prática valores que traduzem a nossa essência:

Simplicidade, Atitude de Dono, Espírito de Equipe, Cliente no Centro, Segurança e Foco em Resultados.


Esses são os pilares que nos guiam e que tornam a nossa jornada muito mais sólida, humana e colaborativa.


Nossa cultura e o cuidado com a nossa gente nos levam cada vez mais longe. Acreditamos em ambientes diversos, equitativos e inclusivos, e nossa dedicação se reflete no que mais importa: a experiência das pessoas que fazem a Log-In acontecer.


Em 2025, fomos novamente reconhecidos com o Selo Great Place to Work® (GPTW), conquistas que reforçam o nosso compromisso de construir um ambiente onde todos possam crescer, aprender e se orgulhar de fazer parte.


Nossa jornada também é guiada pela inovação, responsabilidade e compromisso com o meio ambiente. Evoluímos para entregar soluções mais eficientes, tecnológicas e sustentáveis para nossos clientes e para o futuro.


Venha fazer parte da Log-In 💙.

Será um prazer ter você construindo essa jornada com a gente!



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