Técnico de Segurança do Trabalho
Descrição da vaga
Atuar no suporte às atividades de Segurança do Trabalho da empresa, conciliando atividades administrativas e operacionais voltadas à navegação de cabotagem. É responsável pelo acompanhamento de indicadores, controle documental, gestão de EPIs, análise de permissões de trabalho, participação em reuniões técnicas e realização de embarques periódicos em navios porta-contêineres, contribuindo para a conformidade legal, prevenção de acidentes e fortalecimento da cultura de segurança.
Responsabilidades e atribuições
A SUA ROTINA INCLUI:
- Apoiar a implementação e o cumprimento das normas de Segurança nas atividades administrativas e operacionais da empresa.
- Apoiar as análises das permissões de trabalho eletrônicas emitidas pelos navios, verificando sua conformidade com os procedimentos internos e requisitos legais.
- Controlar e monitorar as ações corretivas e preventivas provenientes de abordagens comportamentais, inspeções de segurança, auditorias e planos de ação de ocorrências.
- Monitorar os indicadores de desempenho em SSMA, elaborando apresentações gerenciais em Microsoft PowerPoint e acompanhando a evolução das metas.
- Controlar o estoque de Equipamentos de Proteção Individual (EPI), identificando necessidades de reposição e apoiando os processos de aquisição.
- Dar apoio para analisar a documentação de empresas contratadas e terceiros antes dos embarques, verificando conformidade com os requisitos legais e corporativos.
- Participar de reuniões de pré-embarque, GSSTB (Gestão de Segurança, Saúde no Trabalho e de Bordo) e demais fóruns de segurança.
- Realizar embarques periódicos em navios porta-contêineres para acompanhamento das operações, inspeções de segurança, orientações e apoio às tripulações.
- Participar de docagens, apoiando tecnicamente as atividades sob o aspecto de segurança do trabalho.
- Apoiar na elaboração dos relatórios técnicos, acompanhar indicadores, manter registros atualizados e apoiar investigações de incidentes quando solicitado.
- Utilizar sistemas informatizados de gestão para registro, controle e acompanhamento das atividades de SSMA.
Requisitos e qualificações
FORMAÇÃO:
- Curso Técnico em Segurança do Trabalho com registro profissional ativo;
EXIGÊNCIA:
- Conhecimento do segmento de navegação, preferencialmente em navios porta-contêineres
Informações adicionais
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
O que a Log-In proporciona?
- Pra cuidar da sua saúde física e mental:
🩺 Plano de saúde e Plano odontológico, extensivos a seus dependentes;
💙 Programa Viva Bem: Com Atendimento focado na Saúde Física, Saúde Emocional e Saúde Social.
🤰🏻 Programa Amor de Mãe Programa de Gestantes | Amor de Mãe
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- Você no centro:
💆️ Momento Terapêutico: O Momento Terapêutico une duas atividades, através de um intervalo focado em ginástica laboral e alongamentos.
☕Área de vivência: Local reservado para tomar aquele cafezinho
💙Squad de Diversidade: Por aqui, somos todos plurais. Temos um grupo de pessoas que fomentam temas sobre diversidade, equidade e inclusão.
💙Reembolsos: Creche/Maternal, Óculos e Material Escolar
💙Day Off: Folga concedida para comemoração do aniversario.
tem menu de contexto
JORNADA DE TRABALHO:
De segunda a sexta, das 9h às 18h.
LOCAL DE TRABALHO:
Rio de Janeiro
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit cultural
- Etapa 3: Triagem de Currículos
- Etapa 4: Entrevista: gestor, RH e/ou comitê
- Etapa 5: Contratação
Bem-vindos a Bordo,
Aqui, na Log-In, somos movidos por pessoas. Pessoas disruptivas, engajadas e apaixonadas por entregar as melhores soluções logísticas integradas do país. Conectamos o Brasil e o Mercosul com eficiência, inteligência e propósito — porque para nós, logística vai muito além de movimentar cargas: movimentamos oportunidades, negócios e histórias.
Somos mais de 1.000 corações que, todos os dias, colocam em prática valores que traduzem a nossa essência:
Simplicidade, Atitude de Dono, Espírito de Equipe, Cliente no Centro, Segurança e Foco em Resultados.
Esses são os pilares que nos guiam e que tornam a nossa jornada muito mais sólida, humana e colaborativa.
Nossa cultura e o cuidado com a nossa gente nos levam cada vez mais longe. Acreditamos em ambientes diversos, equitativos e inclusivos, e nossa dedicação se reflete no que mais importa: a experiência das pessoas que fazem a Log-In acontecer.
Em 2025, fomos novamente reconhecidos com o Selo Great Place to Work® (GPTW), conquistas que reforçam o nosso compromisso de construir um ambiente onde todos possam crescer, aprender e se orgulhar de fazer parte.
Nossa jornada também é guiada pela inovação, responsabilidade e compromisso com o meio ambiente. Evoluímos para entregar soluções mais eficientes, tecnológicas e sustentáveis para nossos clientes e para o futuro.
Venha fazer parte da Log-In 💙.
Será um prazer ter você construindo essa jornada com a gente!
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