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Técnico de Inspeção Elétrica I

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

QUEM SOMOS?

Bem-vindos a Bordo,

Aqui na Log-In somos um time formado por pessoas disruptivas, engajadas e apaixonadas que gerenciam e operam as melhores soluções para a movimentação de cargas por meio da cabotagem, complementada por ponta rodoviária. 

 

Hoje somos mais de 1.000 corações que se destacam por unirem valores que inspiram a companhia. Por aqui, os valores são as diretrizes que traduzem aquilo em que acreditamos, que são: simplicidade, atitude de dono, espirito de equipe, cliente no centro, segurança e foco em resultados. 

 

Nossa cultura e o cuidado com a nossa gente nos transporta para posicionamentos ainda mais diversos, equitativos e inclusivos. O resultado de toda nossa dedicação é refletido em pesquisas de clima realizadas com nossos colaboradores. Em 2022, a Log-In conquistou, pelo segundo ano consecutivo, o selo de Great Place to Work®(GPTW). No mesmo ano, entramos no Ranking GPTW de melhores empresas para trabalhar do Espírito Santo e, em 2023, no Ranking de melhores empresas para trabalhar no Rio de Janeiro.

 

Uma conquista que nos orgulha e nos incentiva a continuar fazendo de tudo para ser um lugar cada vez melhor para as pessoas.

 

Nossa jornada também é marcada pela inovação, responsabilidade e pelo compromisso com o meio ambiente.

 

Venha fazer parte do nosso time. Será um prazer ter você aqui com a gente!

Responsabilidades e atribuições


A SUA ROTINA INCLUI

  • Comprometimento com a Política de Segurança da Companhia;
  • Atender os navios conforme programação de manutenção e/ou atendimento emergencial;
  • Dar feedback ao seu Superior direto (Gerente Geral de Frota);
  • Suporte técnico à equipe de bordo;
  • Planejamento de manutenção preventiva;
  • Criação e modificação de procedimentos operacionais e de manutenção;
  • Desenvolvimento de projetos de melhorias e projetos de atendimento a normas;
  • Inspecionar, diagnosticar e intervir em problemas elétricos das máquinas, equipamentos e sistemas de bordo;
  • Acompanhar, fiscalizar e validar serviços de oficinas contratadas;
  • Realizar rota de inspeção elétrica levantando pontos com falha potencial e preenchendo book de inspeção;
  • Planejar ordens de serviço corretiva;
  • Verificar a execução das atividades conforme planejamento;
  • Participar do Planejamento mensal e semanal dos navios, priorizando ordens de serviço;
  • Cumprir os procedimentos aplicáveis a atividade desenvolvida;
  • Cumprir os programas de qualidades, meio ambiente, saúde e segurança implementados na Companhia;
  • Conhecer os aspectos e impacto significativos associados a atividade desenvolvida;
  • Contribuir no processo de melhoria contínua dentro das suas atividades;
  • Analisar e emitir relatórios de inspeção e execução de serviços;
  • Emitir Relatórios de falhas de equipamentos, sempre que for necessário;
  • Treinar e disseminar conhecimento e boas práticas de manutenção e operação entre os navios;
  • Cumprir e fazer cumprir o Sistema de Gerenciamento da Manutenção (SGM) em seu ambiente de atuação;
  • Participar do planejamento das docagens dos navios da Frota;
  • Participar efetivamente das docagens dos navios da Frota;
  • Elaborar e apoiar no orçamento das manutenções preventivas elétricas e eletrônicas no ciclo orçamentário da Log-In;
  • Ajudar na adequação dos navios em construção da Companhia às normas brasileiras, de modo a assegurar que os mesmos estejam em conformidade e apto para operações em águas brasileiras.

Requisitos e qualificações

FORMAÇÃO:

  •  Formação: Técnico em Elétrica;
  • Conhecimento de informática (Pacote Office);
  • Experiência na área de Elétrica.

SERÁ CONSIDERADO COMO DIFERENCIAL:



  • Atividades especiais: trabalhos eventuais em espaço confinado, trabalho em altura e trabalho com eletricidade;
  • Tempo aproximado de embarque mensal: 120 horas;
  • Tempo aproximado de visitas mensal: 72 horas (somente quando navio atracado em portos).

Informações adicionais

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

O que a Log-In proporciona?  

  • Pra cuidar da sua saúde física e mental: 

🩺 Plano de saúde e Plano odontológico, extensivos a seus dependentes; 

💙 Programa Viva Bem: Com Atendimento focado na Saúde Física, Saúde Emocional e Saúde Social.

🤰🏻 Programa Amor de Mãe Programa de Gestantes | Amor de Mãe

🏋️‍ Gympass (Desconto em academias).  

 

  • Pra apoiar seu dia a dia: 

🚌 Vale transporte ou Transporte porta a porta (terminal); 

🛒 Vale Refeição ou Alimentação. No Natal, recebemos o alimentação em dobro; 

😎 Loginers: Oportunidade de trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time incrível e acolhedor; 

🏠 Modalidade de trabalho híbrido; 

💙 Ah! Por aqui comemoramos todas as grandes datas comemorativas

 

  • Pra desenvolver sua carreira: 

🚀 Construção de PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) com sua liderança;

🚀 Cultura de feedback e desenvolvimento;  

🚀 Treinamentos e acesso a Universidade Corporativa (Unilog-In);

🚀 Ciclo de Gente: Com Avaliação de Desempenho anual

🚀Acompanhamentos de Metas

 

  • Você no centro:

💆‍️ Momento Terapêutico: O Momento Terapêutico une duas atividades, através de um intervalo focado em ginástica laboral e alongamentos.

☕Área de vivência: Local reservado para tomar aquele cafezinho

💙Squad de Diversidade: Por aqui, somos todos plurais. Temos um grupo de pessoas que fomentam temas sobre diversidade, equidade e inclusão.

💙Reembolsos: Creche/Maternal, Óculos e Material Escolar

💙Day Off: Folga concedida para comemoração do aniversario.

tem menu de contexto



JORNADA DE TRABALHO:

De segunda a sexta, das 9h às 18h.


LOCAL DE TRABALHO:

Santos - SP

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit cultural
  3. Etapa 3: Triagem de Currículos
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Bem-vindos a Bordo,

Aqui na Log-In somos um time formado por pessoas disruptivas, engajadas e apaixonadas que gerenciam e operam as melhores soluções para a movimentação de cargas por meio da cabotagem, complementada por ponta rodoviária. 


Hoje somos mais de 1.000 corações que se destacam por unirem valores que inspiram a companhia. Por aqui, os valores são as diretrizes que traduzem aquilo em que acreditamos, que são: simplicidade, atitude de dono, espirito de equipe, cliente no centro, segurança e foco em resultados. 


Nossa cultura e o cuidado com a nossa gente nos transporta para posicionamentos ainda mais diversos, equitativos e inclusivos. O resultado de toda nossa dedicação é refletido em pesquisas de clima realizadas com nossos colaboradores. Em 2022, a Log-In conquistou, pelo segundo ano consecutivo, o selo de Great Place to Work®(GPTW). No mesmo ano, entramos no Ranking GPTW de melhores empresas para trabalhar do Espírito Santo e, em 2023, no Ranking de melhores empresas para trabalhar no Rio de Janeiro.

 

Uma conquista que nos orgulha e nos incentiva a continuar fazendo de tudo para ser um lugar cada vez melhor para as pessoas.

 

Nossa jornada também é marcada pela inovação, responsabilidade e pelo compromisso com o meio ambiente.

 

Venha fazer parte do nosso time. Será um prazer ter você aqui com a gente!



Apresentação Institucional Log-In

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